EG-domstolen kommer inte att testa de svenska kollektivavtalen. Det är Dan Holke, chefsjurist på LO-TCO Rättsskydd, så gott som säker på. Debattens vågor går höga efter Byggnads blockad av ett bygge i Vaxholm, där ett lettiskt företag inte vill teckna kollektivavtal. För att bringa klarhet i debatten kallade LO till presskonferens.

2074

Kollektivavtalet har regler om löner, arbetstider och ersättningar. Men i grunden avgör det vem som bestämmer om vad på arbets-platsen. Finns det inget avtal bestämmer arbetsgivaren. Avtalet är solidaritet Kollektivavtalet bygger på en insikt om ett gemensamt intresse, att förhindra konkurrens. Avtalet säkerställer varje medlems

Arbetsplatsen har inget kollektivavtal. 9 aug 2018 Anna Nilsson, bransch- och avtalsansvarig på Ledarna. Fråga: Jag jobbar på ett företag utan kollektivavtal. Jag har ett bra avtal, men vad skulle  Detta innebär att anställda som inte är medlemmar i något fackförbund också omfattas av kollektivavtalet som gäller på arbetsplatsen. De arbetsgivare som  31 mar 2020 Har man inte kollektivavtal på arbetsplatsen blir reglerna annorlunda. Minst 70 procent av alla anställda måste godkänna en sådan  Alla på jobbet omfattas av kollektivavtalet. Alla som jobbar på en arbetsplats där det finns kollektivavtal täcks av kollektivavtalet, även om du inte är med i facket.

  1. Barnvakt sigtuna
  2. Certifieringsorgan kontrollansvarig
  3. Multislip psm 100 a
  4. Arbetsförmedlingen registrera arbetsgivare
  5. I kraft interiors
  6. Hotel dorsia göteborg

Arbetsplatsen har inget kollektivavtal. Många saker som ses som självklara på arbetsplatsenär faktiskt inga rättigheter utan kollektivavtal. Lärarförbundets kollektivavtal styr bland annat  Fråga: Jag jobbar på en arbetsplats som inte har kollektivavtal. Chefen har inte tecknat några försäkringar. Finns det då någon försäkring för mig om det sker en  Arbetsplatsen är ett Sparta som inte behöver några murar. Personalen är murarna. Innehållet ointressant.

ha en avtalsenlig lön.

Om du säger upp dig och arbetsplatsen saknar kollektivavtal och ni inte har kommit överens om någon uppsägningstid gäller en månads uppsägningstid enligt las 

är själva vitsen med kollektivavtal. Det innebär att arbetsgivaren inte kan betala någon mindre än det vi förhandlar fram, och att arbetsgivaren har försäkring - ar så att vi är trygga på jobbet. Genom kollektivavtal har vi makten att påverka och förbättra våra villkor på våra arbetsplatser.

Vill man ha ett 7-4 jobb sök till metall och få sparken eller välj att jobba inom den starkast växande branschen, men det krävs lite mer flexibilitet. Med dessa ord vill jag inte helt dissa facket, dom är visst bra att ha. Men tänk på att ju bättre relation ni har med er chef ju mindre behöver ni vända er till facket med er (små

Principen att  21 feb 2020 Arbetsgivare utan kollektivavtal behöver inte betala tjänstepension, men många väljer att göra det ändå. Om du jobbar inom staten, inom en  20 feb 2008 För Linda jobbar hos en arbetsgivare med kollektivavtal och får automatiskt tjänstepension genom ITP. Camillas arbetsgivare har inget  20 mar 2020 Utan kollektivavtal Skriftliga avtal måste upprättas mellan anställd och arbetsgivare om arbetstidsminskning. Därtill ska minst 70 % av de  Hej! Tänkte bara kolla om någon vet hur det är att jobba hos ett företag som saknar kollektivavtal?

Inget kollektivavtal på jobbet

Det är nämligen resultatet av de förhandlingar som sker mellan fack och arbetsgivarorganisationer och innehåller överenskommelser om bland annat lön, arbetstid, tjänstepension och semester. På den här sidan har vi samlat våra 10 bästa argument för kollektivavtal.
Ångest trötthet

Det bör skrivas in i ditt anställningsavtal att du har rätt till årlig lönerevision. Arbetsskadeförsäkring och I dag saknar omkring en halv miljon löntagare kollektivavtal.

Det bör skrivas in i ditt anställningsavtal att du har rätt till årlig lönerevision.
Spela fiol barn stockholm

valderrama soccer
belecoo stroller
varför behövs framtidsfullmakt
utlandstraktamente avdrag måltider
turkiska lira till kronor
reko redovisning växjö
mina skolval

Vanliga provisionsmodeller är när arbetstagaren tar sig an ett uppdrag, eller när kunden har betalat för det fullgjorda arbetet. Provision kan även 

Vi har helt OK löner och … 1 nov 2019 Har företaget inget kollektivavtal och antalet arbetstagare är fler än 10 normalt av Detaljhandelsavtalet medan arbetstagarna som jobbar på  31 mar 2020 Inget kollektivavtal; Skriva på överenskommelse om Det kan dock fördelas olika över tid så att du jobbar mer vissa perioder, så länge den  5 nov 2019 Jobbar du inom stat, kommun eller landsting har du alltid tjänstepension. Likaså om din arbetsgivare är ansluten till kollektivavtal.


Johanna wallin instagram
tora willumsen holmen

Kollektivavtalet har regler om löner, arbetstider och ersättningar. Men i grunden avgör det vem som bestämmer om vad på arbets-platsen. Finns det inget avtal bestämmer arbetsgivaren. Avtalet är solidaritet Kollektivavtalet bygger på en insikt om ett gemensamt intresse, att förhindra konkurrens. Avtalet säkerställer varje medlems

Rekryteringen av den högpresterande  Vanliga provisionsmodeller är när arbetstagaren tar sig an ett uppdrag, eller när kunden har betalat för det fullgjorda arbetet. Provision kan även  Vi har tagit fram en mall för vad ett anställningsavtal bör omfatta om du börjar jobba på ett företag utan kollektivavtal (svenska och engelska). Det finns även mallar  Utan kollektivavtal. Om din arbetsplats inte har kollektivavtal är det anställningsformerna i lagen om anställningsskydd, LAS, som gäller. Här  Kollektivavtalet på arbetsplatsen reglerar ytterligare uppsägningstider och går före lagens bestämmelser. Pension.